Niderlandiyadagi issiqxona bog'dorchiligi 18 iyun juma kuni 'O'z xalqingni o'z hosiling kabi seving' shiori ostida 'Mag'rur ish beruvchilar, ish bilan ta'minlangan xodimlar' aksiyasini boshladi. Ushbu tashabbus sohadagi tadbirkorlarni o'zlarining (xalqaro) xodimlar oldidagi mas'uliyat va majburiyatlarini yanada chuqurroq anglashga qaratilgan.
Ushbu tashabbusning markaziy platformasi veb-saytdir ' proudewerkgeversindekas.nl '. "Ushbu tashabbusning sababi va shu yil boshida taqdim etilgan Xalqaro xodimlar uchun bosh rejani taxmin qilish mumkin", deydi Adli Bom-Lemstra, Greenhouse Horticulture Holland raisi. "Corona lupa ostida xalqaro xodimlarning mavqeini qo'ydi."
Ko'pincha salbiy misollar issiqxona bog'dorchiligi bilan ham bog'liq edi. "Albatta har doim ham to'g'ri kelmaydi", deydi Polier Loef, "Greenhouse Horticulture Holland" ning mehnat siyosati bo'yicha mutaxassisi. "Biz Roemer qo'mitasiga tadbirkorlar xalqaro ishchilarni jalb qilishni yaxshi yo'lga qo'ygan turli kompaniyalarni, shu jumladan taniqli ish bilan ta'minlash agentligi orqali uy-joylarni ko'rsatdik."
Bu yaxshiroq bo'lishi kerak
Adri Bom-Lemstra istisnolar mavjud ekan, ommaviy axborot vositalari ularni qaerdan topishni bilishini tushunadi: "Agar biz bundan ham yaxshiroq ish qila olsak, yaxshiroq qilishimiz kerak." Issiqxona bog'dorchiligi Niderlandiya o'z xodimlariga ekinlari kabi katta e'tibor beradigan kompaniyalarning tashabbuskor tashkiloti bo'lishni xohlaydi.
"Agar ortiqcha narsalarni yo'q qilsak, misol sektori qolgan bo'lib qoladi"
'Issiqxonada bog'dorchilik qilish uchun xalqaro xodimlar zarurligi haqiqatdir. Bu haqiqat o'z zimmasiga tadbirkorlar yaxshi bilishi kerak bo'lgan majburiyatlarni ham olib keladi ', deb ta'kidlaydi Piter Lif. 'Agar biz ortiqcha narsalarni birgalikda yo'q qila olsak, unda buni qanday qilish mumkinligi, qanday qilish kerakligi haqida namuna bo'ladigan sektorimiz bo'ladi. OAV endi buni e'tiborsiz qoldirolmaydi, - deydi siyosat bo'yicha mutaxassis.
Moslashuvchan ish juda zarur
Bundan tashqari, kampaniya siyosatchilar uchun aniq signaldir. 'Hukumat etishtirish kompaniyalaridan o'z xodimlariga yaxshi munosabatda bo'lishni talab qilishi mumkin. Boshqa tomondan, biz hukumatdan qonunbuzarliklarni kuzatishi va huquqbuzarlarga qarshi kurashishini kutmoqdamiz. '
'Hukumatlar, siyosatchilar va Ijtimoiy-Iqtisodiy Kengash (SER), shuningdek, xalqaro ishchilarni jalb qilish asosan etishtirish kompaniyalari bo'yicha mavsumiy ishlarga asoslanganligini tushunishlari kerak. Flex ishi issiqxona bog'dorchiligining o'ziga xos xususiyati bo'lib qoladi va qoladi ", deb tushuntiradi Adri Bom-Lemstra.
Mas'uliyatni o'z zimmangizga oling
"O'z xalqingni ekining singari seving" - bu sektorni "Mag'rur ish beruvchilar, jonkuyar ishchilar" aksiyasida aniq etkazadi.
"Tadbirkorlar ozroq tartibga solingan masalalar bo'yicha bir-birlarini javobgarlikka tortishlari mumkin, lekin birinchi navbatda har bir ish beruvchi o'z javobgarligini o'z zimmasiga olishi kerak", deydi Adri Bom-Lemstra mehnat kampaniyasi boshlanishida.