Livekindly jamoasi, meros brendlari va startaplar to'plami, bugun 335 million dollarlik kapitalni muvaffaqiyatli yig'ish haqida e'lon qildi. Bu uning birinchi 12 oylik umumiy daromadini 535 million dollarga etkazadi.
Rise Fund, kuchli biznes ko'rsatkichlari bilan bir qatorda, ijtimoiy va atrof -muhitga ta'sir ko'rsatadigan kompaniyalarga sarmoya kiritadigan investitsiya firmasi, raundni olib bordi. Unga Rabobankning investitsiya bo'linmasi Rabobank Corporate Investments va S2G Ventures qo'shildi, ular oziq -ovqat ishlab chiqarishning atrof -muhitga ta'sirini kamaytiruvchi kompaniyalarga sarmoya kiritadi.
Yarim milliard dollar yig'ish
Yaqinda bir yillik yubileyini nishonlagan Livekindly jamoasi hozirgacha yarim milliard dollardan ko'proq mablag 'yig'di. Bu tur kompaniyani dunyodagi eng ko'p moliyalashtiriladigan va eng tez o'sadigan oziq-ovqat mahsulotlari ishlab chiqaruvchi kompaniyalar uchligiga kiritadi.
Bu o'sish jamg'armasining o'simliklarga asoslangan ikkinchi yirik sarmoyasini ko'rsatadi. Birinchisi, Gongkongning Green Dushanba, OmniFoods vegetarian oziq -ovqat brendiga ega bo'lgan ijtimoiy shovqin platformasi. The Rise Fund kompaniyasining boshqaruvchi hamkori Stiv Ellis shu oydan boshlab Livekindly kollektiv direktorlar kengashiga qo'shildi.
Direktorlar kengashi tarkibiga muallif va atrof-muhit bo'yicha etakchi Suzi Amis Kameron, "Whole Foods Market" hammuassisi Uolter Robb, "Unilever" ning sobiq bosh direktori Pol Polman, "Whole Foods Market" ning sobiq raisi Gaby Sulzberger, Xitoyga uzoq vaqtdan beri investor bo'lgan Shujun Li kiradi. Barbara Kux barqarorlikka e'tibor qaratgan tajribali direktor.
Livekindly kollektivi nima?
Moliyalashtirish Livekindly jamoasining AQSh va Xitoy singari jahon bozorlariga chiqishini tezlashtirishga yordam beradi. Bu, shuningdek, kompaniyaning qo'shimcha kompaniyalar, asosiy sheriklik va yangi investitsiyalarni sotib olishiga yordam beradi. Jamoa o'simlik asosidagi bir qator oziq-ovqat brendlari va startaplariga egalik qiladi, ular orasida Fry's Family Food Company, LikeMeat, Oumph !, va No Meat Company, shuningdek Livekindly.
"Bu nafaqat Livekindly kollektivi uchun, balki umuman o'simlikka asoslangan sanoatning kelajagi. Qisqa vaqt ichida jamoamiz erishgan yutuqlar kichik yutuq emas va biz Livekindly jamoasining o'sishini tezlashtirishda davom etamiz, - deydi asoschi Rojer Lienxard.
Jonli kollektiv brendlar
Har bir brend global miqyosda ijobiy ta'sir ko'rsatishni maqsad qilgan tadbirkorlar tomonidan yaratilgan o'ziga xos fonga ega.
Janubiy Afrikalik "Fry's Family Food Company" brendi 1991 yilda echki fermasida ish boshlagan. Hammuassislari va turmush qurganlari Uolli va Debbi Fray dastlab vegetarian sayohatlari doirasida sabzavotli burgerlarni qo'l bilan tayyorlashni boshlagan. Go'sht sanoati sohasidagi oilaning uchinchi avlod a'zosi Timo Rekker, hayvonot dehqonchiligining atrof-muhitga salbiy ta'sirini bilgach, Germaniyada joylashgan LikeMeat kompaniyasini asos solgan.
Shved markasi Oumph !, 2015 yilda Shvetsiyada ishga tushdi va tezda Buyuk Britaniya va Evropadagi yirik supermarketlarga tushdi. Hammuassislar Anna-Kaysa Lidell va Anders Valerman 2012 yilda yanada barqaror global oziq-ovqat tizimini yaratish haqida gapira boshlashdi.
2018 yilda Buyuk Britaniyaning Islandiya supermarketlar tarmog'i tomonidan tashkil etilgan "No Meat" kompaniyasi o'simlikka asoslangan oziq-ovqat mahsulotlariga bo'lgan talabning ortishi uchun ishlab chiqilgan. Livekindly jamoasi brendni shu yilning boshida sotib oldi. Va Livekindly jamoasi o'z nomini olgan Livekindly kompaniyasi bosh direktori va asoschisi Jodi Monel tomonidan yaratilgan. Monelle individual harakatlarning sayyoraga qanday ta'sir qilishi haqidagi ongning o'sishi haqida gapiradigan platformani yaratdi. Biroq, xabar hamma uchun ochiq bo'lishi kerak edi-vegetarianlar, vegetarianlar, fleksitarlar va go'sht iste'mol qiluvchilar.
"Men bu jamoa va oxirgi to'rt yil ichida qurganimiz bilan g'ururlanaman. "Livekindly" ni boshlaganimda, mening asosiy maqsadim odamlar uchun o'simliklarga asoslangan hayot tarzining afzalliklari haqida ko'proq ma'lumot olish uchun inklyuziv, hukm qilmaydigan platformani yaratish edi ", deydi Monel. "Men hech bo'lmaganda bir vazifani bajaradigan global tashkilotning bir qismi bo'lishini tasavvur ham qilmaganman. O'zim va jamoamiz uchun bu sarmoya biz qilayotgan ishimiz, biz yaratayotgan tarkib va biz tarqatayotgan xabar qanchalik muhimligini eslatadi. ”
Qo'shimcha ma'lumot olish uchun:
Mehribonlik bilan
www.livekindly.co